Сотрудники Anadolu Group за 10 лет заработали 1,8 млрд турецких лир в рамках программы «Bi-Fikir»
Инновационная программа Anadolu Group «Bi-Fikir», которая вознаграждает инновационные идеи своих сотрудников, отпраздновала свой 10-летний юбилей. На сегодняшний день в рамках программы было реализовано 7562 быстрых заявок, 2818 проектов и 47 100 идей. Общая стоимость, созданная в рамках этих проектов, достигла 1,8 млрд турецких лир. Выступая на фестивале Bi-Fikir, где были представлены лучшие проекты 2024 года, председатель Anadolu Group Тунджай Озилхан заявил: «Сегодня инновации стали одним из важнейших ключей к выживанию на конкурентных рынках.”

ДЕЛИТЬСЯ
Инновационная программа Anadolu Group, “Bi-Fikir,” поощряющая инновационные идеи сотрудников, отметила свое 10-летие. На сегодняшний день в рамках программы были реализованы 7 562 быстрых приложения, 2 818 проектов и 47 100 идей. На сегодняшний день в рамках программы были реализованы 7 562 быстрых приложения, 2 818 проектов и 47 100 идей. Общая созданная стоимость этих проектов достигла 1,8 миллиарда турецких лир. Выступая на фестивале Bi-Fikir, где были представлены лучшие проекты 2024 года, председатель Anadolu Group Тунджай Озильхан заявил: “Инновации стали одним из важнейших ключей к выживанию на конкурентных рынках сегодня”
Сотрудники Anadolu Group уже 10 лет создают инновационные проекты в рамках программы “Bi-Fikir” внося дополнительную ценность во все компании группы. Количество реализованных проектов в рамках программы продолжает расти с каждым годом, а лучшие проекты 2024 года были представлены на фестивале Bi-Fikir. В этом году проекты оценивались в четырех категориях. По итогам финального голосования Migros одержал победу во всех четырех номинациях. Migros выиграл в категории "Цифровизация и технологии" с проектом “ИИ: Что мне приготовить?” в категории “Устойчивость и люди” с проектом “Мы разные, мы равны”, в категории &Новые продукты и услуги” с проектом “Сушка фруктов” а также в категории “Операционное совершенство” с проектом “Электронная этикетка”.
В своей речи на фестивале Bi-Fikir, председатель Anadolu Group Тунджай Озильхан заявил, что Bi-Fikir, который на сегодняшний день принес более 47 000 идей, стал не только символом инновационного и предпринимательского духа группы, но и масштабной инновационной программой, которая постоянно создает ценность. Он также отметил: “Инновации стали одним из самых важных факторов для выживания на конкурентных рынках сегодня. Генерация инновационных идей, оптимизация процессов и улучшение клиентского опыта имеют решающее значение для нас всех. Чтобы успевать за быстро меняющимися и развивающимися технологическими трендами—и даже быть лидером в этой области — мы должны постоянно развиваться и совершенствоваться. Возможности, которые предлагает технология, расширяются с каждым днем, и это открывает для нас новые перспективы.Мы должны всегда помнить, что каждое изменение или развитие может принести новые возможности, а даже большие вызовы можно превратить в возможности, что позволяет нам отличаться от конкурентов и выделяться на рынке.”
Генеральный директор Anadolu Group Бурак Башарыр, подчеркнул масштаб и влияние, которых достигла Группа на глобальном уровне. Он отметил, "Когда вы достигаете такого масштаба, каждый инновационный шаг, который вы предпринимаете, каждый вклад, который вы вносите в свой бизнес, одновременно приносит пользу окружающей среде и благополучию людей. Быстрые изменения, которые переживает наш мир, стали наиболее значимыми факторами, глубоко влияющими на экономику и бизнес-практики. Компаниям, особенно таким крупным, как наша, необходимо хорошо понимать изменяющиеся потребности, внимательно следить за технологическими разработками и сосредоточиться на инновациях, росте и развитии во всех формах. Благодаря предпринимательскому духу, переданному нам основателями, и нашим квалифицированным человеческим ресурсам, мы эффективно используем возможности, которые приносит с собой перемена. Мы позиционируем Bi-Fikir, основанную 10 лет назад, как устойчивую платформу для инноваций. Растущее участие наших сотрудников каждый год, увеличивающееся количество идей, загружаемых в систему, и растущее число реализованных проектов — всё это является важным источником силы для нас. Мы поднимем эту планку ещё выше"
За 10 лет было реализовано 2 818 проектов
Программа Bi-Fikir открыта для всех компаний Anadolu Group как в Турции, так и за её пределами. В этом году, помимо команд из Турции, в полуфинале также приняли участие сотрудники из Молдовы, Грузии, Казахстана, Пакистана, Иордании и Беларуси. За 10 лет программа собрала в общей сложности 47 100 идей. Было подано 7 562 быстрых заявки и реализовано 2 818 проектов, что составляет 22% от общего числа заявок. В этом году в программу было подано 228 проектных заявок. В 2024 году была введена новая система классификации для оценки проектов. Групповые компании направили своих представителей в полуфинал, отобрав проекты в четырёх категориях: "Новые продукты и услуги," "Устойчивое развитие и люди," "Цифровизация и технологии," и "Операционное совершенство." В полуфинале, состоявшемся 22 октября, проекты соревновались в этих четырёх категориях. Из них 14 были отобраны жюри и представлены на фестивале Bi-Fikir.Идеи оценивались жюри, состоящим из сотрудников различных функций компаний Группы.
Фестиваль Bi-Fikir транслировался в прямом эфире, охватывая все подразделения Anadolu Group
Инициатива Bi-Fikir, начавшаяся в Турции в 2015 году, распространилась на все международные компании Anadolu Group и уже шесть лет открыта для университетов по всей Турции. В рамках университетской программы Bi-Fikir KAP студенты из 194 различных университетов и 353 различных факультетов подали в общей сложности 1 604 проектных предложений. Финал фестиваля Bi-Fikir транслировался в прямом эфире, охватывая сотрудников всех подразделений Anadolu Group как в Турции, так и за её пределами.